募集要項

募集職種

オペレーションセンターでの不動産関連事務（メンバー/リーダー候補）
一般事務・営業事務 / 総務・人事 / その他事務 / その他

仕事内容

（雇入れ直後）
【業務内容】
【具体的な仕事内容】
・PCでのデータ入力業務・電話応対業務(障がいにより相談可)・写真撮影業務・画像編集業務・その他事務※能力適性、希望等を考慮して担当業務を決定いたします。
◎すべての業務に詳細マニュアルがあります。

~キャリアイメージ~
このポジションは入社後3か月~1年ほどで、担当業務のリーダーとして他の社員をマネジメントしていただくキャリアパスも選択可能です。
一例としては、入社後数か月1の不動産関連事務を一通りご経験、その後、2のマネジメント業務も担っていただき、
最終的には1と2の両方を約半分ずつの割合で担っていただきます。
(2名から最大10名程度のマネジメントをお願いいたします)


①不動産関連事務（OJT・マニュアルあり）
・戸建て事業の基幹システムへの情報登録業務
・地盤調査会社から報告の調査資料の格納業務
・産業廃棄物のマニュフェスト登録業務
・物件情報のデータベースへの入力
・戸建て住宅販売促進資料の作成
・物件情報の電話問い合わせ（架電）※配慮可 など

②リーダーとしてのチームマネジメント（OJTあり）
・メンバーの業務サポート、進捗管理
・メンバーへの業務の振り分け
・メンバーの業務量調整
・管理者との業務調整業務


【職場環境】
一緒に働くのは全員、障がいのある方です。平均年齢20代～30代、男女比は約6：4です。
様々な障がいのある方が就業されており、精神障がいの方が7割、身体障がいの方が3割くらいの割合となっています。
業務内容の相談はリーダーが対応しますが、定期面談等のサポートは専任支援者が行っています。
色々な特性の方が勤務しやすいようにマニュアル整備や業務フローの確立を行っていますので未経験の方も丁寧に教えますのでご安心ください。
半年に一度、目標設定面談や振り返り面談もあり、一生懸命にやっていれば評価される環境です。
チームメンバーとは仲もよく、先輩社員や上司とのコミュニケーションも取りやすい環境なので、たとえミスをしてもフォロー態勢もあり、安心して仕事ができます。

■従業員数
横浜事務所：約40名
八王子事務所：約40名

★実際にリーダーとして就業されている方のインタビュー記事
https://recruit.openhouse-group.com/career_specialist/interview/diversity/001/

（変更の範囲）
雇入れ直後の従事すべき業務と同じ
（雇入れ直後）
（変更の範囲）雇い入れ直後の業務と同じ

雇用形態

契約社員(登用あり)

雇用期間

有 (【契約の更新】3カ月、6カ月、1年（以降は1年ごとの更新）　※更新の上限なし 【契約の条件】契約期間満了時の業務量、担当業務の進捗状況、勤務成績、勤務態度、貢献度、能力等により判断する　※過去3年で29人の登用実績有 ※こちらの求人については業務内容、勤務地、給与条件の変更はございませんが、9月1日以降雇用会社が変更となる可能性があります。)

試用期間

無

対象となる方

■最終学歴：高等学校卒業以上

【必須】
基本的なPCスキル（主にGoogleワークスペースを使用します。）

【歓迎】
宅建資格
マネジメント経験

勤務地

• 【横浜事務所】

  神奈川県 横浜市西区 みなとみらい3-6-1　みなとみらいセンタービル8階

  最寄り：

  みなとみらい線 みなとみらい駅から徒歩5分

  
  

• 【八王子事務所】

  東京都 八王子市 旭町10-3 安嶋中央ビル9階

  最寄り：

  ＪＲ各線 八王子駅から徒歩1分

• ほかの勤務地を見る

※上記は雇入れ直後の勤務地です。

（変更の範囲）
雇入れ直後の就業場所から変更なし
※上記は雇入れ直後の勤務地です。

（変更の範囲）
雇入れ直後の勤務地と同じ

受動喫煙対策

施設内 完全禁煙

給与・賞与

●月給制

月収：192,000円 ~ 250,000円 (年収：230万円 ~ 340万円)

上記年収はあくまで目安です。ご経験やスキルにより判断いたします。
※長期就業していただくため、積極的な正社員登用を実施しております。

月給下限：192,000円（基本給額：178,100円　固定残業代：13,900円（固定残業時間10時間相当分）
月収上限：250,000円（基本給額：231,900円　固定残業代：18,100円（固定残業時間10時間相当分）


〈モデル年収〉
・入社5年　マネジメント職　年収400万
・入社3年　一般職　年収300万

昇給：有

賞与：有

各種手当

時間外手当
通勤手当（上限25000円）

勤務時間

09:00~18:00
休憩時間：90分

■所定外労働：平均10時間/月　※残業配慮可能

所定外労働時間

有：月平均10時間以下です

休日・休暇

夏季休暇 / 年末年始休暇 / 年次有給休暇 / 通院休暇
週休2日制
（自社カレンダーに則る）
※年間休日125日 + 計画有給休暇5日間
入社6か月後に10日間付与　※月に1度、障がい者手帳にまつわる半日有給取得可能　※月に1回生理休暇取得可能

福利厚生

社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） / 確定拠出年金
持株会制度（奨励金あり） / 企業確定拠出年金制度

雇用形態などの
備考

入社2年経過後の要件を満たした方に、自己応募＋上長推薦を経ての正社員登用制度あり

選考プロセス