募集要項

募集職種

業務改革・プロセス改善担当
SEプログラマ / 社内情報システム / その他IT/ヘルプデスク

仕事内容

（雇入れ直後）
■業務内容
Shared Operation Teamの一員として、主にノーコード・ローコードツールやAIを活用し、全社的な業務プロセスの自動化と効率化を推進していただきます。

＜具体的な内容＞
・各部門の業務課題ヒアリングと改善点の特定
・ノーコード/ローコードツール（Zapier 、Slack Workflowなど）を用いた自動化ソリューションの設計、実装、テスト
・Google Apps Script（GAS）など、簡易的なスクリプトを用いた業務効率化ツールの開発
・生成AI/LLMを活用した新しい自動化手法の研究・検証

＜使用ツール＞
Slack・Google Workspace・DocuSign・ジョブカン・Coupa・Notion・Zapier・Dify等

■組織体制
・Shared Operation Team11名（リーダー1名＋メンバー10名）
・Diversabilityメンバーと健常者の混合チームです。

■本ポジションの魅力
AIやノーコードツールといったトレンド技術を業務効率化という実務に応用することで、全社の生産性向上をリードする役割を担うことができます。
業務課題の特定からソリューションの提供まで、様々なメンバーと協力しながら進めるため、課題発見能力、提案力、そして協力体制を築くコミュニケーション能力が磨かれます。

※株式会社ユーザベース雇用、もしくはユーザベースグループである株式会社ミーミル雇用で株式会社ユーザベースへの出向を予定しています。

（変更の範囲）会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

なし

試用期間

あり (3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）)

対象となる方

【必須】
①ご経験/スキルについて
・3年以上の総務人事関連業務やその他バックオフィス事務のご経験
・基本的なPC操作経験をお持ちの方（WordやExcel、スプレッドシートやGoogleドキュメントの操作・使用経験をお持ちの方）
・開発経験は不問ですが、ノーコード/ローコードツール(Zapier、Google Apps Script)を用いた業務改善に強い興味と意欲がある方。
・コミュニケーション能力: 複数のステークホルダー（部門）と円滑にコミュニケーションを取り、業務内容と課題を正確に把握できる方。

②求める人物像
・自律自走：与えられた業務だけでなく、自ら課題を発見し、技術を活用して解決まで実行できる方。
・試行錯誤を楽しめる：新しいツールや技術に対して、失敗を恐れずに学び、試行錯誤を楽しめる方。
・協調性：一人で完結せず、チームメンバーや関係部門と協力して成果を最大化できる方。

【歓迎】
・Google Apps ScriptやPythonなどを用いた簡易的なスクリプト開発の実務経験。
・Slack Workflow BuilderやZapierなどを用いた業務自動化の経験。
・生成AIやLLMのAPIを活用した業務効率化プロジェクトの経験。
・プロジェクトの要件定義や企画立案の経験。

勤務地

• 【本社】※フルリモート/ハイブリット勤務可能

  東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル ※JR各線 東京駅 丸の内南口より徒歩2分 ※東京メトロ丸ノ内線 東京駅地下道経由徒歩3分 ※東京メトロ千代田線 二重橋前駅 4番出口より徒歩2分 ※東京メトロ東西線 大手町 B1出口より徒歩6分 ※都営三田線 大手町 D1出口より徒歩4分

  最寄り：

  ＪＲ各線、東京メトロ丸ノ内線(池袋－荻窪) 東京駅から徒歩2分

  東京メトロ千代田線(綾瀬－代々木上原) 二重橋前駅から徒歩2分

  東京メトロ丸ノ内線(池袋－荻窪)、東京メトロ千代田線(綾瀬－代々木上原)、東京メトロ半蔵門線、東京メトロ東西線、都営地下鉄三田線 大手町駅から徒歩6分

• ほかの勤務地を見る

※上記は雇入れ直後の勤務地です。

（変更の範囲）
ご自宅、本社、もしくはその他会社が認めた場所

受動喫煙対策

受動喫煙防止措置：有り
・対策：執務スペースでの喫煙禁止、喫煙は別途設置の喫煙専用室でのみ可とする
・特記事項1：喫煙専用室設置(オフィスビル内共用)
・特記事項2：喫煙可能区域での業務なし

給与・賞与

●月給制

月収：380,001円 ~ 405,001円 (年収：456万円 ~ 486万円)

※ご経験と能力を踏まえ決定します。
※上記月給には、固定残業代（45時間分）を含んでおります。
・下限の月給：基本給282,013円+固定残業代97,988円（45時間分）
・上限の月給：基本給300,601円+固定残業代104,400円（45時間分）

昇給：有

賞与：無

各種手当

・交通費（上限 5万円/月）

勤務時間

09:00~18:00
休憩時間：1時間

■勤務時間：8時間
■フレックス制度：コアタイム有無については配属チームの判断によりご相談
■出社頻度：配属チームの判断によりご相談

※同社は、7valuesにある「自由主義でいこう」に基づき、フルフレックス/フルリモートでの働き方となります。具体的なコアタイム、オフィスへの出社頻度等については、配属先チームリーダーとの相談となります。

所定外労働時間

あり

休日・休暇

・完全週休2日制、土日祝日休み（祝祭日、年末年始 等）
・有給休暇（10日〜）
・慶弔休暇
・ロングバケーション制度（有給休暇とは別に、7日間連続の休暇を年に2回取得できる制度）

福利厚生

・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・PC支給（カタログ内から好きなPCを選択）
・時短制度有ほか

※詳細については、Uzabase HR Handbookをご覧ください。
https://speakerdeck.com/uzabase/jp_uzabase_hrhandbook?slide=54

選考プロセス