募集要項

募集職種

研修業務
総務・人事

仕事内容

【募集部署のミッション】
「挑戦し続ける人材と文化」を創造する
学びと成長の機会を提供し会社の未来を担う人材を育成する

（雇入れ直後）
【具体的な業務内容】
定常業務を効率的・安定的に遂行する

・人材開発、社員研修全般
　体系づくり、スケジュール管理、実施運営およびKPI運用
　研修の新規企画立案、関係部署との調整、実施後の効果測定
　社内研修ファシリテーション・講師対応、研修講師育成対応、社外研修ベンダーの連携対応
・その他人事横断施策の参画

（変更の範囲）会社内でのすべての業務

【働き方】
原則月8日以上出社。
試用期間中は出社増える可能性あり。

【業務魅力点】
・従業員の成長及びキャリア形成を直接支援できる
・全社向けの施策運営が多く高い視座、広い視点をもって仕事できる
・社内外の巻き込みが重要で人脈が広がる
・会社の方針に従い教育施策を提供するため、経営との距離が近い、組織文化の醸成に貢献できる
・社員の教育に携わると同時に常に新しい知識とスキルを習得できる、自身のステップアップにつながる

雇用形態

正社員

雇用期間

無

試用期間

有 (3ヶ月(期間中の条件変更なし))

対象となる方

■最終学歴：高等学校卒業以上

【必須知識・経験】
・事業会社での人事業務経験3年以上
・Microsoft Office基本操作（Excelデータ集計、PowerPoint資料作成経験）

【望ましいご経験】
・社内研修講師としての運営
・ファシリテーション経験（登壇経験は尚よし）
・リーダー経験（プロジェクト規模やチーム大小問わず）
・人事業務において他部門と連携して新規企画の立案と実行経験
・業務フローや業務内容改善の経験（自動化、外部システム導入、フローの見直し等）
・事業会社での新卒・中途採用/人事戦略・制度企画の経験
・採用面接の対応経験（新卒・中途不問）
※将来的に人事他組織への挑戦も視野に入れている方が望ましい

【人物像】
・自律性があり、主体性を持ち独力で業務完遂できる方
・イレギュラーなことを前向きに捉えられ、思考を柔軟に変えられる方
・スピード感のある職場環境、マルチタスクに抵抗がない方
・他社とコミュニケーションを取りながら業務を進めることに苦手意識が無い方
・同チームや異なる雇用形態の社員と協力して物事を進められる方、協調力が高い方
・守秘義務を守れる方、人事の一員としての自覚を持って行動のできる方
・新しいことに進んでチャレンジできる方、変化を楽しめる方、失敗を恐れない方
・積極的に自ら提案でき、自身のノウハウを周囲に伝播する方

勤務地

• 【本社】

  東京都 港区 海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー ※原則として、勤務事業所に片道2時間以内に通勤可能な範囲に居住すること

  最寄り：

  ゆりかもめ 竹芝駅から徒歩2分

  都営地下鉄大江戸線、都営地下鉄浅草線 大門(東京都)駅から徒歩5分

  ＪＲ京浜東北線、ＪＲ山手線、東京モノレール羽田空港線 浜松町駅から徒歩4分

• ほかの勤務地を見る

※上記は雇入れ直後の勤務地です（テレワークを行う場所も含む）。

（変更の範囲）
本社および国内の事業所、グループ内外の出向先事業所（テレワークを行う場所も含む）

受動喫煙対策

※敷地内禁煙

給与・賞与

●月給制

月収：303,000円 ~ 511,000円 (年収：499万円 ~ 836万円)

基本給：249,000円～429,000円

<別途下記手当を支給いたします>
・自己成長支援金：10,000円/月
・Workstyle支援金：4,000円/月
※時間外手当は非管理職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します。
※自己成長支援金は対象外の等級もあります
※セールス支援金は代理店営業職・直販営業の方に対してその職責に報い支給いたします。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

昇給：原則年1回

賞与：有（会社業績、個人別評価に応じて変動します）

各種手当

時間外手当
深夜勤務手当 / 休日勤務手当 / 通勤手当

勤務時間

09:00~17:45
休憩時間：1時間

※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）​
※勤務間インターバル制度​
※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など）​
※時間外労働あり

所定外労働時間

有：※残業代は、残業時間に応じて別途支給いたします。

休日・休暇

年次有給休暇
完全週休2日制(年間休日124日/2025年度) / 慶弔休暇 / リフレッシュ休暇 / 産前産後休暇 / 育児休業 / 配偶者出産休暇 / キッズ休暇 / 介護休暇 / 介護休業 / 看護休暇 / ボランティア活動休暇 / ドナー休暇 / ノーマライゼーション休暇の付与

福利厚生

社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） / 確定拠出年金
財形貯蓄 / 慶弔見舞金 / 育児支援制度 / 福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携 / プレミアムフライデー月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能(同月内振替可) / 毎週水曜日No残業Day / 有給奨励日あり

選考プロセス