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更新日:2024年12月6日
【正社員|オープンポジション】若手から成長・チャレンジできるコミュニケーションが活発な職場◎
プレミアグループ株式会社
オープンポジション
atGP担当者の注目ポイント!
- 7期連続で増収増益!お客様へ豊かなカーライフを届ける急成長中の会社
- 20~30代活躍中!「強い・明るい・優しい」の価値観を大切に。コミュニケーションが活発な職場
- 手厚い研修とフレキシブルな働き方・独自の休暇制度も!
〇7期連続で増収増益!お客様へ豊かなカーライフを届ける急成長中の会社
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プレミアグループは、自動車に関する複合的なサービスを提供する「オートモビリティ企業」です。
2018年12月に東証一部に上場し、2022 年4月にプライム市場へ移行。
ファイナンス機能とサービス機能をさらに向上させ、それをグローバルに展開していくことにより、豊かな社会を作り上げていくことを目指しています。
やる前から「できない、無理だ」と諦めずに、常に前向きにチャレンジをしていける方を求めています!
〇20~30代活躍中!「強い・明るい・優しい」の価値観を大切に。コミュニケーションが活発な職場
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当社ではチームで助け合い、高め合う風土を大切にしています。コミュニケーションを多く取りながら、成長していきたい方にピッタリです。
若手社員が多く活躍しており育成にも慣れてるため、初めて行う業務も丁寧に教えてもらえる環境で、分からないことはすぐに質問しやすく、悩みにも寄り添ってくれる風土があります。
もっと強く、もっと明るく、もっと優しく。共通のバリューを持った仲間と一緒に働きませんか?
〇手厚い研修とフレキシブルな働き方・独自の休暇制度も!
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充実した研修制度や、先輩社員がサポートする体制が整っていますので、未経験の方も安心してチャレンジいただけます!
また、ポジションによってフレックス制度やシフト制度が導入されておりますので、体調に合わせて働くことができます。
プレミアウィーク(年2回、10連休取得可能)や産休・育休制度、各種手当などワークライフバランスの充実を支援する制度が整っています。
▼座学研修(2日間)
会社の仕組みや制度などを学びます。
▼ローテーション研修(1週間程度)
社内の各部署を見学・体験し、事業全体の流れを把握していきます。
これらの研修を経て着任(配属)となります。着任後は先輩によるOJTにて、できる仕事の幅を少しずつ広げていきましょう。