更新日：2023年10月2日
【岡崎製作所での募集 / 車通勤OK / 社員食堂あり / 福利厚生・休暇制度充実】クルマづくりを通じて、社会・人びとの生活に貢献する三菱自動車工業で一緒に働きませんか？
三菱自動車工業株式会社
事務職オープンポジション
atGP担当者の注目ポイント！
- クルマづくりを通じて、社会・人びとの生活に貢献◎
- ご経験に合わせて、ポジションサーチします！
- 自動車に興味のある方は大歓迎です。
●世界160ヵ国以上の地域で販売を展開！クルマづくりを通じて、社会・人びとの生活に貢献
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三菱自動車工業株式会社の売上高における海外比率は約90％です。なかでも力を注いでいるのがアジアをはじめとする新興国マーケット。
今、日本は少子高齢化・人口減少という深刻な社会課題に直面していますが、アジアではまだまだ人口の伸びが続き、ASEANの人口は2030年には7.3億人に達すると予測されています。一方で、現在の自動車普及率は日本の10分の1以下。新興国の人々にとって「MITSUBISHI」のブランドはとても身近な存在です。三菱自動車は、ASEAN地域における生産体制の強化、新興国に強みをもつSUV系ブランドの展開を推進しています。もちろん、アジアだけでなく世界160ヵ国以上の地域で販売を展開している企業でもあります。
●愛知県岡崎市にある岡崎製作所で活躍できる方を募集しています！
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お任せするお仕事は各部門の事務業務です。ご経験や適性に応じてお任せする業務を決定します。これまでのご経験や今後やっていきたいことなど、ぜひお聞かせください。
全社の平均年齢は男性41.1歳、女性37.5歳、平均勤続年数は男性15.8年、女性11.1年とご入社後は長期に渡り活躍している社員が多いことも魅力のひとつ。さらに、ダイバーシティの促進に力を入れている企業です。多様化するお客様ニーズ、市場のグローバル化など、経営や市場の環境は変化し続けており、「持続的な成長」と「企業価値の向上」に貢献するため、風土改革活動の一環として、2014年より“Di@MoND（Diversity @ Mitsubishi Motors New Drive）活動”として取り組んでいます。誰もが個性を存分に発揮し、多様な視点・多様な発想を取り入れて、クルマの新しい魅力、新しい価値を創り出していくことを目指しています。
