更新日：2022年6月13日
【あの竹中工務店のIT系バックオフィス/広島】正社員登用＆障害者雇用の実績多数！
株式会社竹中工務店
管理部（IT関連業務）/広島支店
オフィス12階共創スペース
手掛けた建築物：広島クリスタルプラザ
手掛けた建築物：広島東宝ビル
手掛けた建築物：イオンモール広島祇園
手掛けた建築物：広島インテスビル
atGP担当者の注目ポイント！
- 【障害者雇用の実績多数】相談制度などの手厚いフォロー体制！
- 【抜群の業績＆安定性】多数の有名建築物を手がける大手ゼネコン！
- 【正社員登用の実績多数】登用後の雇用条件も充実
●手厚いフォローで安心スタート
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障害の有無に関係なく、意欲や実績に応じて仕事を任せていく社風の同社。実際に、障害のある方も多く活躍されています。それを後押ししているのが、手厚いフォロー体制です。定期的に人事部や社内保健師の方に必要な配慮について相談できるほか、入社時には最大で10日間の有給休暇を付与。また、社会の状況に合わせて、現在は時差出勤も可能となっています。通院などの事情に合わせて働けること、会社が社員一人ひとりに目を向けてくれることは大きな魅力です。
●業績＆安定性抜群の大手企業
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1610年創業、国内外でランドマークといえる数多くの建築作品を手がける、株式会社竹中工務店。『広島東宝ビル、広島クリスタルプラザ』をはじめ、広島県内でも同社の携わった建物を目にできます。売上規模は国内でトップ5と、抜群の安定性を誇る大手総合建設会社です。
そんな同社の魅力を人事の方にお聞きしたところ「上長との距離の近さ、風通しのよさ」だと教えてくださいました。これは、定着率90％以上、平均勤続年数17年以上という数字にも表れています。安定企業で長く働きたいという方にピッタリの環境です。
●充実の教育体制で正社員へ
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入社1年後には正社員登用のチャンスがあり、ほとんどの方が正社員へステップアップ。さらに登用後には下記の雇用条件変更がございます。
【登用後の条件変更】
・賞与増額（額は業績による）
・昇給
・退職金制度(正社員登用3年後)
・入院時に長期欠勤や休業制度が利用可能
