就労移行支援と就労継続支援A型・B型の違いと内容をわかりやすく解説 就労移行支援と就労継続支援A型・B型は、いずれも障害のある方の就労をサポートする福祉サービスですが、その目的や内容には違いがあります。この記事では、就労移行支援… うつ病 パーソナリティ障害 パニック障害 ぼうこう又は直腸機能障害 上肢障害 下肢障害 仕事 体幹機能障害 免疫機能障害 内部障害 制度 双極性障害Ⅱ型(躁うつ) 双極性障害Ⅰ型(躁うつ) 呼吸器機能障害 小腸機能障害 就労移行支援 就労継続支援事業所 平衡機能障害 強迫性障害(強迫神経症) 心的外傷後ストレス障害(PTSD) 心臓機能障害 感音性難聴 感音難聴 気分変調障害 注意欠如・多動性障害(ADHD) 発達障害 知的障害 社会不安障害 精神障害 統合失調感情障害 統合失調症 聴覚障害 肝機能障害 腎臓機能障害 自閉症スペクトラム障害(ASD) 視覚障害 解離性障害 認知症 身体障害 適応障害 限局性学習障害(学習障害/LD) 音声・言語又はそしゃく機能障害 お役立ち情報 障害者に向いている仕事の探し方!在宅で働ける仕事や就職支援機関も紹介 障害があろうとなかろうと、ほとんどの人は仕事をして生活費を稼ぐ必要があります。しかし、働く理由は生活費のためだけとは限りません。自分の生きがいのためや、社会に貢… 発達障害 知的障害 精神障害 身体障害 障害者採用 書類作成 障害者の方の自己PRの書き方と例文を障害別にご紹介! 障害を持つ皆さんの中には仕事に就きたいと思ったとき、障害者採用を行っている企業に応募を考える方も多くいらっしゃると思います。その時、応募に際して自己PR文の提出… 仕事 発達障害 知的障害 精神障害 身体障害 転職・就職ノウハウ 障害者採用 オープン・クローズ就労のメリットとは?セミオープンについても解説 障がいのある方が就職活動を進める上で一度は突き当たる課題、「障害者採用枠で働くか、それとも一般採用で働くか」というものがあると思います。今回はそれぞれの働き方の… 仕事 発達障害 知的障害 精神障害 身体障害 転職・就職ノウハウ 障害者手帳 障害者採用 お役立ち情報 障害者雇用促進法とは?改正内容と法定雇用率をわかりやすく解説 障害者雇用促進法(障害者の雇用の促進等に関する法律)は、1960年に制定され、その後段階的な改正を経てきました。直近では2024年に改正されています。本記事では… うつ病 双極性障害Ⅱ型(躁うつ) 双極性障害Ⅰ型(躁うつ) 気分変調障害 注意欠如・多動性障害(ADHD) 発達障害 知的障害 精神障害 統合失調症 自閉症スペクトラム障害(ASD) 身体障害 限局性学習障害(学習障害/LD) 障害者雇用促進法 お役立ち情報 障害者雇用の履歴書の書き方!A型事業所の職歴は記載すべき? 履歴書は就職活動を行う時にほとんどの場合に必要になる書類で、障害者枠で就職活動をする際も同様です。 履歴書は就職を希望する会社と初めてコンタクトを取る際に使わ… 仕事 発達障害 知的障害 精神障害 身体障害 転職・就職ノウハウ 障害者採用 お役立ち情報 【2024年】障害者雇用率ランキング!おすすめの企業トップ20 ここ数年、障害者の社会参加の機運が高まる中、毎年、東洋経済新報社から発表される障害者雇用率の高い企業のランキングがとても注目を浴びています。毎年秋に発表される同… うつ病 双極性障害Ⅱ型(躁うつ) 双極性障害Ⅰ型(躁うつ) 気分変調障害 注意欠如・多動性障害(ADHD) 発達障害 知的障害 精神障害 統合失調感情障害 統合失調症 自閉症スペクトラム障害(ASD) 身体障害 限局性学習障害(学習障害/LD) 障害者雇用 お役立ち情報 就労移行支援事業所の選び方!6つのポイントと探し方をご紹介 就労移行支援事業所は、一般企業での就労を希望する障害のある人や難病の人へ、働くための訓練や知識の習得を支援する通所型の福祉サービスです。就労移行支援事業所は、全… 仕事 制度 就労移行支援 発達障害 知的障害 精神障害 身体障害 お役立ち情報 障害者におすすめの資格17選!就職に有利な資格と支援機関を紹介 就職や転職をする際に、所有している資格があると志望企業で働く際にどのようなスキルが発揮できるか企業側にもストレートに伝わりやすくなります。 就職や転職を考えて… 仕事 発達障害 知的障害 精神障害 身体障害 転職・就職ノウハウ お役立ち情報 【2024年】障害者雇用率制度とは?カウント方法や改正内容を解説 2022年に障害者の雇用の促進等に関する法律(略称 障害者雇用促進法)が改正され、2024年4月1日から全面施行されました。これにより民間企業の法定雇用率が引き… 発達障害 知的障害 精神障害 身体障害 障害者雇用