身体障害者の就職・転職活動のポイントについて

身体障害者は、先天的または病気やケガによって、身体機能に障害がある人のことです。身体障害者福祉法では、障害の範囲によって「肢体不自由」「視覚障害」「聴覚・言語障…

身体障害者が受けられるサービスや割引を上手に利用して経済的不安を解消しよう

身体に障害のある方は、障害の程度によりさまざまな場所で割引を受けることができ、この割引は障害のある方の同伴者に適用されることがあります。なぜ、身体障害者はこのよ…

身体障害の障害等級が変わった！必要な手続きを詳しく解説

一度取得した身体障害者手帳の等級は変更できることをご存じでしょうか。障害が軽くなり等級が下がるという事例は少ないのですが、障害が重度化した場合、手帳の等級が上が…

身体障害者の収入源には何がある？労働収入と障害年金について

身体障害があれば、社会参加することは身体障害がない人と比べると困難になります。スポーツや趣味、娯楽などの文化的な部分はもちろん、労働し、自分の求めるワークスタイ…

身体障害者のための就労移行支援とは

就労移行支援は、「障害者総合支援法」によって定められた障害福祉サービスのひとつです。一般就労を目指す障害者の方に対し、就職に必要な知識や能力を習得するための研修…

身体障害者でも公務員になることができる？障害者枠で公務員になる方法とは

障害者枠での就職を希望している身体障害者の中には、「公務員として働きたい」という希望を持っている方も少なくないと思います。では公務員の障害者採用の現状はどのよう…

障害者の仕事と生活のさまざまな相談を受ける【なかぽつ】とは？障害者就業・生活支援センターの支援内容と利用の流れを解説

「なかぽつ」は、障害のある人が仕事に関することと生活に関することの両方を相談できる施設の略称です。正式名称は「障害者就業・生活支援センター」ですが。名称の就業と…

障害のある方にも向いている！在宅ワークのメリットや種類を詳しく解説します！

在宅ワークとは、国が推進するテレワーク「情報通信技術（ICT＝Information and Communication Technology）を活用した時間や…

身体障害のある人が働きやすい環境に就転職するために見極めるべきポイントとは

障害者雇用促進法により、各企業はその事業規模に応じて決められた割合の障害者を雇用する義務が課されるようになりました。そのため、身体障害のある人も働くことができる…

身体障害者の採用のポイント・採用後の定着ノウハウを解説！

「障害者雇用促進法」によって、企業は常用労働者に対して一定割合以上の障害者を雇用することが義務づけられています。障害者を雇用することは、法律上の義務というだけで…