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更新日:2024年3月21日

【サポート体制充実/正社員登用制度・フレックス制度有】障がいを理由に「できないこと」に目を向けるのではなく、あらゆる特性をいかして可能性を引き出す。メルカリグループのミッション達成に向けて、より強固なビジネスサポート体制を確立すべく、各Unitの次期リード候補を募集します!

株式会社メルカリ

業務サポートチーム リーダー候補

atGP担当者の注目ポイント!

  • フリマアプリ「メルカリ」が急成長中!
  • メルカリの障がい者雇用とは?
  • メルカリらしいユニークな制度や環境を整備

●フリマアプリ「メルカリ」が急成長中!
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 メルカリグループは「あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる」をミッションに掲げ、日本とUSを拠点に事業を展開する日本発の企業です。スマートフォンから誰でも簡単に売り買いが楽しめる日本最大のフリマアプリ「メルカリ」のほか、アプリ内で簡単に決済ができる「メルペイ」、暗号資産やブロックチェーン事業を手掛ける「メルコイン」、Eコマースプラットフォームを開発する「メルカリShops(ソウゾウ)」などを運営しています。

●メルカリの障がい者雇用とは?
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メルカリの障がい者雇用チームは現在、社内のあらゆる部門のビジネスをサポートする5つのUnit(Annotation、Payroll、HR、D&I PR / Athlete、Product)に分かれています。また、今後新たな領域での業務拡大の可能性を模索しており、部署としても大きな変革を迎えるフェーズです。今回、メルカリグループのミッション達成に向けて、より強固なビジネスサポート体制を確立すべく、各Unitの次期リード候補を募集します。
「過去に障がい者雇用で働いてみたけど、成長機会に恵まれなかった」
「障がいがあっても、もっと新しいことにチャレンジしてみたい」
メルカリには、そんな意欲のあるメンバーがGo Boldに挑戦できる環境があります。今後は、メルカリの障がい者雇用の未来を引っ張っていく存在になっていただくことを期待しています。

●メルカリらしいユニークな制度や環境を整備
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私たちは、障がいの有無に関わらず、メルカリで働く全てのメンバーがWell-being for Performanceを実現するために、以下のようなユニークな制度や環境を整備しています。

◆在宅勤務制度 / フルフレックス制度
・在宅勤務が可能(もちろん出社も可)で、コアタイムなしのフレックスタイム制度を導入しており、通院が必要な場合もご自身で業務の調整が可能
◆Sick Leave制度
・シックリーブ(病気・ケガを事由とした休暇)を年10日間、有給休暇とは別に付与。※大切な家族が病気や怪我をした場合でも利用が可能
◆merci box(メルシー・ボックス)制度
・産休・育休・介護休業の支援に加え、妊活のサポート、卵子凍結費用の補助、認可外保育園の補助など

また、これらに加えて障がい特性を考えた以下のようなサポートがあります。
◆バリアフリートイレの業務フロア内設置
◆聴覚障がいのあるメンバー向のテキストコミュニケーション、ミーティングなどでの字幕表示機能の利用
◆車椅子専用トイレの業務フロア内設置
◆毎週1回の1on1ミーティングをはじめとする相談しやすい環境

雇用実績
障害配慮

求人情報

募集要項

募集職種

業務サポートチーム リーダー候補
一般事務・営業事務 / 総務・人事

仕事内容

┌ ★以下、必ずお読みください ┐
└───────────────┘

atGPでのWEB履歴書選考通過後、同社より別途ご案内メールをお送りいたします。
メールの案内に従い、同社エントリーフォームより本エントリーをお願いします。
※atGPでのWEBエントリーから3週間以内に下記の「本エントリー」をいただけない場合には、ご辞退とさせていただきますのでご了承ください。

(雇入れ直後)

<Business Supportチームのミッション>
メルカリは「あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる」をグループミッションに掲げていますが、Business Support Teamは「あらゆる人の可能性を広げる」という部分に特に強い思いを持っています。

私たちの所属するBusiness Support Teamには、聴覚障がいや精神障がいなど、様々な障がいのあるメンバーが所属しており、幅広い分野で活躍しています。障がいを理由に「できないこと」に目を向けるのではなく、あらゆる特性をいかして可能性を引き出す。そんな組織でありたいと考えています。※メルカリのミッション・バリューについての詳細は下記リンクをご覧ください。
https://careers.mercari.com/jp/mission-values/

具体的な業務内容は下記です。チームの状況の他、ご本人の経験・希望を踏まえて決定します。
今回は特にチームのリーダーを担っていただける人材を募集しています。

◆労務関連業務サポート
・入退社書類の管理
・人事関係書類・申請手続きのサポート
・捺印手続きや請求書処理等、チーム内の庶務業務
・労務に関する社員質問対応
・その他、付随業務
◆HR関連業務サポート
・派遣社員管理
・休暇付与 / 勤怠打刻関連業務
・傷病休職・復職に関するサポート
・外国籍社員の在留資格関連業務
・その他、付随業務
◆経理関連業務サポート
・立替経費精算申請のチェックと承認
・請求書精算申請のチェックと承認
・会計仕訳業務サポート
・その他、付随業務
◆プロダクト関連業務のサポート
・メルカリアプリに関するカタログデータやメタデータの作成・登録
・ブランド・カテゴリ精査
・社内ポータル更新業務
・その他、付随業務
◆ATHLETESサポート
・メルカリに所属するパラアスリートのサポート業務
・大会実績 / メディア露出実績管理
・社内向けイベントの企画/運営
◆エグゼクティブアシスタント業務
・郵便物の対応
・講演依頼等の窓口業務
・事務手続きSupport(経費精算など)
◆社内新規業務拡大のためのプロジェクトマネジャー
・業務フロー整理
・プロジェクトのスケジュール管理
・新規業務マニュアル作成
・業務進捗管理
◆オフィス内デリバリー業務&軽作業
・メール・荷物の発送・仕分け業務
・発送物の梱包サポート
・消耗品、備品の在庫確認・補充
・家具の移動等簡単な軽作業

(変更の範囲)会社(出向先を含む)の定める業務


【求める人物像】
メルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューに共感していただける方

雇用形態

契約社員(登用あり)

雇用期間

有 (1年更新:契約期間は通算4年を上限とする。※パフォーマンスに応じて正社員登用の可能性あり 【契約更新の判断基準】下記項目を総合的に判断する。 ①契約期間満了時の業務量および契約期間中における勤務成績、勤務態度 ②職務遂行能力と担当している業務の進捗状況 ③経営状況)

試用期間

有 (入社後3ヶ月 / 本採用と同条件)

対象となる方

■最終学歴:高等専門学校卒業以上

【必須条件】
メルカリグループが運営するサービスの利用経験があること
事業会社で3年以上の職務経験があること
ビジネスチャット(Slack)でのコミュニケーションに抵抗がないこと
各種ITツールに対して抵抗感がなく、一定のPCスキルを有していること
ITツール:Google Workspace(ドキュメント / スプレッドシート/ スライドなど)
一定のPCスキル:Excelで言うとVlookup関数を扱えるレベル

【歓迎条件】
人事・労務部門での職務経験がある方
IT業界での勤務経験がある方
英語でのコミュニケーションが可能な方
簿記の資格をお持ちの方

勤務地

  • 【本社】

    東京都 港区 六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー
    最寄り:
    東京メトロ日比谷線、都営地下鉄大江戸線 六本木駅から徒歩1分
  • ほかの勤務地を見る

※上記は雇入れ直後の勤務地です。

(変更の範囲)会社(出向先を含む)の定める場所

受動喫煙対策

屋内全面禁煙

給与・賞与

●月給制

月収:207,500円 ~ 345,800円 (年収:300万円 ~ 500万円)

上記年収はあくまでも目安です、スキル・経験・能力に応じて決定いたします。(毎年2回見直し)


昇給:有

賞与:無(ただしインセンティブ有り)

各種手当

通勤手当 / 時間外手当
妊活のサポート / 卵子凍結費用の補助 / 病児保育費の支援 / 0歳児保育費用の補助 / 認可外保育園の補助 / 結婚休暇&お祝い金 / 出産休暇&お祝い金 / 忌引き休暇&弔慰金 等

勤務時間

09:00~18:00
休憩時間:1時間

フレックスタイム制(コアタイムなし・フレキシブルタイムなし)
※ 目安稼働時間:1日8時間 / 月160時間を想定
※休憩時間:1時間
※ 一部職種を除くため、ご応募の際にお問合せください。

所定外労働:有(有の場合月平均:10-20時間)
残業配慮:可
短時間勤務:原則不可
在宅勤務:週3日~週5日(アサイン業務により異なります)

所定外労働時間

休日・休暇

完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等)/ 有給休暇 / 慶弔休暇 / リラックス休暇 / Sick Leave

福利厚生

社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
インセンティブ制度 / ドリンク無料 / 持株会制度および奨励金 / 育児・介護休暇の取得
副業の推奨(書籍執筆、イベント登壇、エンジェル出資、社外役員・コンサルティングなど、個人の副業を推奨します。)
産休・育休・介護休業の支援(産休・育休・介護休業から復職する場合は、復職一時金を支給します。安心して出産や育児に専念できる環境を整えています。)

※福利厚生については下記サイトをご確認ください。
ベネフィット
https://careers.mercari.com/jp/benefits/
社員サポートプログラム
https://careers.mercari.com/jp/support/

雇用形態などの
備考

選考プロセス

求人への応募に必要なのは、WEB履歴書だけ!他資料の提出が必要な場合は、以下選考プロセス内に記載がありますのでご確認ください。

(1)WEBエントリー・書類選考
atGP応募画面よりWEBエントリーを受け付けます。

┌ ★以下、必ずお読みください ┐
└───────────────┘

atGPでのWEB履歴書選考通過後、同社より別途ご案内メールをお送りいたします。
メールの案内に従い、同社エントリーフォームより本エントリーをお願いします。
※atGPでのWEBエントリーから3週間以内に下記の「本エントリー」をいただけない場合には、ご辞退とさせていただきますのでご了承ください。


(2)選考:会社説明+面接
オンライン面談(場合によっては複数回になる場合あり)

対面での面談(最終選考)
※聴覚障がいのある方との面接は、テキストタイピングでのコミュニケーション、またはGoogle meetにおける字幕表示機能の利用を想定しています。

 ▼
(3)内定
※応募の秘密は厳守いたします。
※本情報は選考の目的以外には一切使用いたしません。
※書類選考~内定まで最短で3~4週間程度かかります。

※求人ページは、掲載期間が過ぎるとサイト上から削除されます。
応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷するなどのご対応をお願いします。

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【サポート体制充実/正社員登用制度有/事務未経験可】障がいを理由に「できないこと」に目を向けるのではなく、あらゆる特性をいかして可能性を引き出す。充実したサポート体制の中で安定的に働きたいという方歓迎!

メールルーム 業務サポート

【本社】東京都 港区 六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー 最寄り:東京メトロ日比谷線、都営地下鉄大江戸線 六本木駅から徒歩1分

企業情報

企業名

株式会社メルカリ

会社URL

https://about.mercari.com/

事業内容

「限りある資源を循環させ、より豊かな社会をつくりたい」。創業者である山田進太郎が世界一周の旅で抱いた、そんな問題意識によって生まれたのがフリマアプリ「メルカリ」です。テクノロジーの力によって、世界中の個人と個人をつなぎ、誰もが簡単にモノの売り買いを楽しめる。それにより資源を循環させる豊かな社会、個人がやりたいことを実現できる社会をつくっていきたいと考えています。

本社所在地

〒106-6118 東京都港区六本木六本木ヒルズ森タワー 18階

設立年月

2013年2月1日

従業員数

2,035人 / 2024年1月(連結)

業種

IT/通信

資本金

40,110百万円

売上高

147,049百万円 / 2022年6月期

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株式会社ゼネラルパートナーズ

https://www.generalpartners.co.jp/

所在地:〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-1-1 飯野ビルディング9階

代表取締役社長:進藤 均

設立:2003年4月9日

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