障がい者(障害者)の求人転職情報・雇用支援サービス

  1. 障害者求人・雇用支援サービスTOP
  2. サービスの障害者求人・転職情報
  3. 株式会社エス・エム・エスの障害者求人・転職情報
  4. 【ゼネラルパートナーズ経由入社実績多数!7割以上の方が正社員登用】配慮を得ながら成長できる環境!障害のあるメンバーが活躍するチーム・年間休日120日以上・通院休暇あり

更新日:2022年3月1日

【ゼネラルパートナーズ経由入社実績多数!7割以上の方が正社員登用】配慮を得ながら成長できる環境!障害のあるメンバーが活躍するチーム・年間休日120日以上・通院休暇あり

株式会社エス・エム・エス

一般事務業務:メンバー職

都営三田線「芝公園」駅徒歩2分のオフィス♪

視覚障害のあるメンバーの仕事風景

職場は活気のある雰囲気です!

atGP担当者の注目ポイント!

  • 障害者雇用の実績多数あり!人間関係を大切にする活気ある職場!
  • 障害のある社員が活躍する「ソーシャルサポートグループ」のメンバーを募集!
  • 業務は1人1人に合わせて設定&ミーティングや面談の機会充実で安心

●プライム市場上場!「人」を大切にする活気ある職場!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 株式会社エス・エム・エスは、高齢化社会にフォーカスして様々な領域で事業を展開するプライム市場上場企業です。キャリア領域の事業も展開していることから、「人」を大切にすることの重要性を十分に理解しており、お客様だけではなく従業員のことも大切に考える社風です。活気がありながら和やかな方も多い会社なので、ご入社後多くの方が長期活躍しています。そんな同社では障害のある方が多数活躍中。ゼネラルパートナーズ経由でも10名以上の方がご入社されています!「芝公園」駅から徒歩でわずか2分のオフィスは通勤面でも便利な上、休憩時には芝公園を望むカフェテリアでリラックスできると評判です。

●障害のある社員が活躍する「ソーシャルサポートグループ」のメンバー募集
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 本求人は、障害のある社員で構成された部門「ソーシャルサポートグループ」のメンバーの募集です。同部門は、約40名の方が在籍されています。各チーム、リーダー1名・サブリーダー1名・メンバー10名ほどで業務を進めています。身体障害の方、精神障害の方が半々くらいの比率で在籍中です。

【入社者の声】
★「働く上で十分な配慮を受けられる、という安心感が入社の決め手になった」(多数)
★「これまで一般雇用で働いてきたが、「病院に行きたい」と言い辛かった。エス・エム・エスに入社以降は体調や通院について何も気兼ねすることなく申し出られる。」
★「マルチタスクを行ったり優先順位をつけて仕事することが苦手だったりする中で、毎朝タスク整理の時間を設けてリーダーと業務を確認しながら進めることができている。」

●業務は1人1人に合わせて設定&ミーティングや面談の機会充実で安心
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
 業務はリーダーや先輩メンバーからOJTを中心として丁寧に指導して頂けますので、初めての業務でも心配無用です。落ち着いて、自分のペースで習得していけます。データ入力などのコツコツとした業務や、各種書類の封入・発送業務などの手先を使う業務等、ご自身の得意なこと、適性にあわせてお仕事をお任せします!
 また、ミーティングや個別面談の機会が充実しています。日々のチームでのミーティングの他、毎週(もしくは隔週)リーダーとの個別面談、月1回は有資格者との面談もあります。一人でため込まず、業務や体調のことなど困っていることをすぐに相談できて安心です。拡大読書器や、小休憩スペース等、ご自身の活躍をサポートする環境が整っています。

 同社の配慮の行き届いた環境に惹かれ、前職よりも年収が多少下がっても入社してこられるメンバーもいるとのこと。障害のある方で構成された部門だからこそ、各従業員が障害を理解し合い、支え合う風土があります。必要な配慮を受けながら、長くキャリアを積んでいきたいとお考えの方、ぜひご応募ください!

雇用実績
障害配慮

求人情報

募集要項

募集職種

一般事務業務:メンバー職
一般事務・営業事務

仕事内容

障害のある社員で構成された部門「ソーシャルサポートグループ」で
事務業務(庶務・軽作業も含む業務)を主に担当していただきます。

【想定業務例】
・郵便物の仕分け
・書類整理およびチェック
・データ入力や加工
・封入作業
 その他にも月毎に各部門から請け負った業務を担当していただくこともあります。

※業務内容は、ご経験・スキル・障害の状況やご希望の勤務時間などに応じて決定します。


【ソーシャルサポートグループについて】
・身体障害のある方・精神障害のある方が半々の職場です。
・全体で40名程度の部署です。リーダー1名につきサブリーダー1名、
メンバー10名ほどのチームに分かれ業務を行っています。


【所属籍について】
株式会社エス・エム・エスとグループ会社である株式会社エス・エム・エスサポートサービスは合同で採用活動を行っています。
株式会社エス・エム・エスサポートサービス所属となる場合もございますが諸条件等は変わりません。
所属籍については選考を通じて決定します。

雇用形態

契約社員(登用あり)

雇用期間

有 (初回3ヵ月の更新後、原則更新有)

試用期間

有 (3ヶ月(試用期間中の給与変更:無))

応募資格

■最終学歴:不問

■必須
・PCを使用した実務経験のある方
・基本的なPCスキル
(Word:基礎 Excel:データ入力程度 Mail機能全般)

勤務地

【本社】

東京都 港区 芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

最寄り: 
JR山手線、JR京浜東北線、東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口から徒歩7分
都営三田線「芝公園駅」A3出口から徒歩2分

受動喫煙対策

屋内禁煙

給与・賞与

●月給制

月収:180,000円 ~ 220,000円 (年収:232万円 ~ 280万円)

※上記年収はあくまで目安です。
※積極的に正社員登用を行っております。
(2020年度の登用率71%)


昇給:有

賞与:有

各種手当

通勤手当(上限あり:35,000円/月)/ 時間外手当

勤務時間

08:30~17:30
休憩時間:1時間

所定外労働時間

休日・休暇

休日:毎週土曜日 / 日曜日 / その他会社指定カレンダーに定める日

休暇:
夏季休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 年次有給休暇年次有給休暇(入社日に最大10日付与・2時間単位での取得可) / アニバーサリー休暇年間1日(年度ごとに任意の1日を休日として取得) / 通院休暇(入社日に6日付与・半日単位での取得可)

【年間休日数:121日】

福利厚生

社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
書籍購入制度 / 従業員持株制度 (拠出金に対し10%の奨励金を付与)/ スキルアップ手当(150,000円/年)支給

雇用形態などの
備考

選考プロセス

(1)WEBエントリー・書類選考
atGP応募画面よりエントリーを受け付けます。
※WEB履歴書や志望動機は一人ひとり確認しておりますので、詳細に記入いただくことをおすすめいたします。

 ▼

(2)選考:面接回数は2~3回です。
※筆記試験はございません。

 ▼

(3)内定
※応募の秘密は厳守いたします。
※本情報は選考の目的以外には一切使用いたしません。
※書類選考~内定まで最短で3~4週間程度かかります。

※採用窓口:株式会社エス・エム・エス、株式会社エス・エム・エスサポートサービスは合同で採用活動を行っているため、
両社が採用窓口となります(両社に応募書類は開示されます)。

※求人ページは、掲載期間が過ぎるとサイト上から削除されます。
応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷するなどのご対応をお願いします。

この企業の他の求人も見てみませんか?

【障害者採用実績多数/7割以上の方が正社員登用/年間休日120日以上/通院休暇あり】配慮を得ながら成長できる環境!障害のあるメンバーが活躍する部門でのリーダー募集!

一般事務業務:リーダー職

【本社】東京都 港区 芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー JR山手線、JR京浜東北線、東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口から徒歩7分 都営三田線「芝公園駅」A3出口から徒歩2分

【正社員/マネジメント経験が活かせる/障害者雇用実績多数】配慮を得ながら成長できる環境!障害のあるメンバーが活躍する部門でのマネジメント職募集!/年間休日120日以上・通院休暇あり

ソーシャルサポートグループ チームリーダー兼グループマネジメント職

【本社】東京都 港区 芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー JR山手線、JR京浜東北線、東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口から徒歩7分 都営三田線「芝公園駅」A3出口から徒歩2分 最寄り:都営三田線 芝公園駅から徒歩2分

企業情報

企業名

株式会社エス・エム・エス

会社URL

https://www.bm-sms.co.jp/

事業内容

【株式会社エス・エム・エス】
高齢社会を取り巻く人びとがイキイキと生活するために。情報インフラの構築によって、社会に貢献し続けることを目指しています。
高齢社会を介護、医療、キャリア、ヘルスケア、シニアライフ、海外と捉え、情報が価値を生み出すサービスを多数開発。その結果、2003年の創業以来、40を超えるサービスを運営しています。
ますます加速する高齢社会に対して、皆さまに役立つサービスを多数開発していくことで、大きな価値を創造し、社会に貢献し続けていきたいと考えています。

【株式会社エス・エム・エスサポートサービス】
エス・エム・エスグループが展開するサービスに関するコールセンター業務及び周辺のサポート業務

本社所在地

〒105-0011 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

設立年月

2003年4月4日

代表者

代表取締役社長 後藤 夏樹

従業員

3,001人 / 2021年3月31日 ※連結

業種

サービス

資本金

22,810百万円

売上高

35,960百万円 / 2021年3月期

この求人を見た人は、こんな求人も見ています

この求人を見た人は、こんな求人に応募しています

株式会社ゼネラルパートナーズ

http://www.generalpartners.co.jp/

所在地:〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-1-1 飯野ビルディング9階

代表取締役社長:進藤 均

設立:2003年4月9日

お気に入り追加 一覧へ

会員登録 無料

atGPトップ
各種サービス
求人検索 転職支援サービス スカウトサービス 就労移行支援サービス 転職ノウハウ
お問い合わせ・よくある質問
お問い合わせ よくある質問