更新日:2024年11月22日
締め切りました【正社員】≪応募締め切り12月2日(月)/面接会12月≫英訳対応等の事務サポート / 日本屈指のメーカーにて、ご自身の経験を活かして働きたい方 / 充実した福利厚生とキャリアサポート
パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社
atGP担当者の注目ポイント!
- 英語の力を活かして働くことができる!
- パナソニックならではの充実の人事制度・福利厚生!
☆12月13日面接会実施予定☆応募締め切り:12月2日(月)午前09時00分
※オープンポジションではございません。仕事内容をご確認の上、ご応募ください。
<Web面接会詳細>
開催日 :2024年12月13日(金)13:00~16:00の中で30分前後
実施方法:オンライン(Zoom)
募集締切:11月28日(木) 午前09:00 締切
参加枠数:6名
※いずれのお時間も参加可能な方のみご応募ください。
※面接会に参加は難しいけれども求人に応募希望の場合には、「企業へのメッセージ」の欄にその旨ご記載ください。
●パナソニックならではの充実の人事制度・福利厚生
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パナソニックは、「ものをつくる前に、人をつくる」という経営理念を掲げ、社員の成長と自律的なキャリア形成を支援しています。
新入社員からマネジメント層まで、多様な研修プログラムが整備されており、必須研修や自己啓発研修が充実しています。
社員のキャリア形成を支援するため、定期的な上司とのコミュニケーションやセミナー参加も推奨されています。社内異動や副業制度など、チャレンジ機会も豊富です。
ワーク・ライフ・バランスも重視されています。例えば、ファミリーサポート休暇やチャレンジ休暇など、独自の休暇があったり、
フレックス制度やリモートワークの制度があることなどがあげられます。
充実した制度の中で、社員は仕事と生活のバランスを取りながら、自身のキャリアを築くことができる企業です!
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