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キャリアアドバイザーの宮川です。

 

すっかり季節は秋となり、朝晩冷え込むようになってきました。

転職活動もまずは健康第一。体調管理には皆様お気を付け下さい。

基本的なことではありますが、手洗い・うがいを徹底して対策

していきましょう!

 

さて、今回は転職成功事例についてお話をさせていただきます。

 

40代半ばの男性Aさんは、物流の現場管理を担当しながら

現場作業自体も対応されていらっしゃる方でした。

 

Aさんとの出会いは一本の電話を受けたところから始まります。

お電話口の声はひどく疲れているように感じました。

 

Aさんは上下肢の障がいの方で、あまり負担をかけると進行をして

しまうような症状だったのですが、

職場の組織変更により、今後現場作業の割合が増すこと、また職場に

相談しても特にご配慮を頂くことができなかったことに悩まれ、

何とか転職をしていきたいとのご要望でした。

また、ご家族もいらっしゃるため収入面は下げられないこと、

現場職が長く、PCについては入力を多少行う程度とのことも

おっしゃられていました。

さらに、仕事も毎晩遅くまであるためカウンセリングに

お越しいただく時間も取りづらいとのことでした。

 

「こんなスキル・経験や現職の状況では転職なんてできない

ですよね・・・」と悲観的になられていたため、まずは何とか

カウンセリングにお越し頂いて、今後のプランを練りましょうという

結論になりました。

 

カウンセリングはAさんのお仕事の終業後に行ったため、

通常の営業時間外の対応となりましたが、1時間程かけて、

まずは今回の転職活動について整理をしていきました。

 

すると、下記のような共通認識に至りました。

 

1)転職活動を行うか・行わないか→身体への負担を考えた場合、

出来る限り早めに転職をすべき

2)希望条件→年収は現状維持以上で昇給があればOK

3)希望職種→負担の少ない作業系もしくは未経験可の事務系職種

 

なるべく条件を絞り込み過ぎず、幅広く応募をしていくことで早めに

内定をいただけるよう活動をすることに決めました。

 

また、いずれの職場においてもPCスキルは少なからず求められる

ため、必ずExcelの教則本を1冊マスターするようにお願いしました。

 

大まかな活動方針を決めたのみでしたが、

方向性が決まったことで、Aさんの表情や声は

カウンセリング終了時には明るいものになっていました。

 

その後、Aさんは3社程受けた時点で早々に内定を得ました。

本来的に明るい性格である点、これまでの着実な仕事ぶりを

評価されたという点も理由として挙げられますが、

もう1点、自習に励んだPCスキルも業務上問題ないレベルにまで

達していたことも評価されたとのことです。

現在、製造系の企業様のテスト検証業務の仕事に就かれています。

 

転職活動は行いたいけれど、経験やスキルに自信を持てなかったり、

仕事が忙しすぎて活動ができないと諦めてしまったりされる方の

お話を度々お伺いします。我々キャリアアドバイザーは、

皆様のキャリアへのアドバイスや求人のご紹介を行うことは

もちろんのことですが、そもそも活動を行うべきか否かや、

忙しい現職と並行していかに活動を行うか等、

転職活動に関わる様々なご相談を承っています。

「まだ活動するかどうかも決め切れないし、相談するのは早いかも」

なんてことを感じた時点が既にカウンセリングのタイミングです。

ご遠慮なさらずに、まずはご一報ください!!


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