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こんにちは。転職アドバイザーの田中です。

先日、弊社を通じて就職が決まられた方のお話をさせていただきます。

その方のお名前はAさんとさせて頂きます。
Aさんは聴覚障がいがあり、電話対応などの配慮が必要でした。
学生時代のアルバイト以降、お仕事に就いたことが無かったことから
なかなか書類選考を通過せず、また面接を受けてもなかなか内定に
いたらず、1年近く就職活動を継続されていました。

なぜ、Aさんが様々なハンデを乗り越えて、内定を得られたのか
私なりに分析してみました。

まず、Aさんはパソコンがとても好きな方でした。
学生時代に入力のアルバイトを経験され、ずっとコツコツ入力することが
好きで、何時間でも続けられる、という自信があったそうです。
PC検定やMicrosoft Office Specialistを取得され、
PCスキルを資格として証明されました。

しかし、それだけでは今回の内定には不十分だったと思います。
決め手はAさんのお人柄でした。
なかなか障がい理解を得られないときも、未経験がネックになって
就職活動がうまくいかないときも、諦めずに、くさらずに
また頑張ります!と言いながら活動を継続されていました。
いい意味で楽観的で、また、非常に誠実でまっすぐな方でした。
いつも周りに感謝の心を持ち、それを素直に表現され、
周囲が「思わず力になりたくなってしまう」何かを持っている方でした。
残念ながらお見送りに終わってしまった応募先の面接官の方からも
「心のきれいな方ですね。環境が整えば是非採用したいと思う人材でした」
というお手紙をいただくこともありました。

今回内定をいただいた企業様からは「私たちは面接でAさんの
お人柄を知って、是非応援させていただきたいと思いました」と
仰っていただきました。

経験が足りなくても、勉強して資格を取得すること。
素直で誠実であること、困難にぶつかっても諦めないこと。
簡単なようで、なかなか実行できることではないですが、
そうした姿勢が必要なのだと改めて感じました。

これから就職されるAさんのご活躍と、Aさんを受け入れることを
決断された企業様での「障がい者の良き認知」が広まることを
心よりお祈りしています。





【twitterでつぶやいています】


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